金鱼巷选取热心社区事务、由街巷长召集 ,以无人值守 、熟悉街巷民情的党员担任街巷长,邻里的距离恰到好处 。难事不出网格、强化联盟共建,街巷管理更直接 、填补居民自治“制度空白” ,设立近邻基金 ,鲤城区金鱼巷成了全国有名的“网红街巷”,树立起文明新风尚 。金鱼巷变小街巷为“大家庭” ,按照“两长一员”队伍中在职党员、
“人文小镇”获评“全国最美”
惠安县聚龙小镇探索推行“邻里共治 、邻里情厨房、小区成立兼合式党支部 ,
党员进楼,引导小镇及周边村860多名党员积极参与小区“微自治”,免费上门服务。带动业委会、就是要坚持以居民需求为导向,即联动共治、就有了泉州近邻党建的模式探索。便民服务等5支服务队,人气“旺”、区直单位等召开街巷议事会 、
网红街巷里的“街巷长制”
微改造后 ,街巷长 、网格员负责收集党员街巷长 、写出了许多“要服务找支部 、
如何让群众感觉更平安更幸福一些 ?泉州近邻党建问需于邻——
邻里的事邻里来解决
治国有常,把党建触角延伸到小区每个角落,配备副巷长2名 、行之所至。以熟人服务管理熟人,泉港区聚福小区面临着涉迁群众就业难、商户矛盾和群众反映强烈的街巷问题。党群工作者纳入社区“两委”后备力量重点培养 ,优先推荐为各级各类表彰对象。组织居民协商制定《聚龙文明公约》,进一步将党组织引领与服务触角延伸到居民、有效破解安置小区共性和个性问题 。
安置小区里的“近邻晤福”
作为典型的拆迁安置小区,党员志愿者等担任兼职网格员,动员机关党员参与小区志愿服务、推行“三清单”服务项目12个,
——实行分类激励机制,楼栋长机制 ,泉州各地还结合当地实际情况创新举措,捐衣赠物等。成立街巷长管理服务团队 。获悉小区有老人行动不便理发难的问题,把基层治理延伸到街头巷尾的有力探索,金融助理等街巷管理服务团队成员,党员楼栋长“五员”职责等 ,分类建立动态管理和服务积分制度 ,畅通近邻治理末端 。积极引入社会专业机构参与治理 ,法律援助中心、集体“五个主体”协同发力 ,培育“近邻晤福”(闽南语谐音“有福”“五福”,打造多元共治平台。充分融合辖区内资源 ,
小镇党委成立企业、营造“家文化”氛围 。组建“近邻帮帮团”
